М.: Дело, 2003. — 944 с.
В настоящем учебно-методическом пособии подробно рассмотрен широкий круг вопросов управления бизнесом, включая теорию организаций, организационное поведение, психологические основы мотивации труда, процесс принятия решений, управление поведением работников и групп в коллективе, формирование команд и управление ими и др. Приведены практические задания для самостоятельного освоения материала.
Для студентов и преподавателей вузов, управленческого персонала и всех, кто интересуется современными вопросами управления.
Примечание: Отсутствуют страницы 556-645.
Формат: pdf / zip
Размер: 17,6 Мб
Скачать:
Готовые домашние задания (гдз)
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 7
Часть I. ОСНОВЫ ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
Глава 1. ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ 13
1.1. Сущность и черты организаций 14
1.2. Организации как закрытые и открытые системы 17
1.3. Жизненный цикл организации 22
1.4. Организационная культура 2Я
1.5. Принципы построения модели организационного поведения: основы организационного дизайна (проектирования) 102
1.6. Методы исследования организаций 104
Основные выводы по материалам главы 108
Контрольные вопросы 111
Практические задания для самостоятельного освоения материала.... 112
Задание для логического моделирования 117
Глава 2. СУЩНОСТЬ И МОДЕЛИ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ И ОРГАНИЗАЦИОННОГО ДИЗАЙНА (ПРОЕКТИРОВАНИЯ) 134
2.1. Сущность организационного поведения 136
2.2. Поле организационного поведения 138
2.3. Научные основы организационного поведения 146
2.4. Основополагающие концепции организационного поведения 148
2.5. Базисные ...
Отдохни - посмотри картинки,приколы и смешные статусы
Разные афоризмы
Я говорю то, что думаю — потому и молчу…
Цитаты и Статусы со смыслом
Подарите ему весь мир , и он потребует еще оберточную бумагу…
Приколы из школьных сочинений
Дедушке дали косу и он стал сенокосителем, а мне дали грабли, и я стал сенограбителем.
Фото приколы
Смотрим еще приколы и все для учебы (на новой странице)