М.: изд-во "Аллель-2000", 2005. — 64 с. (Сер. "Полный зачет")
Все выучить — жизни не хватит, а экзамен сдать надо. Это готовая «шпора», написанная реальными преподами. Здесь найдешь все необходимое по Управлению персоналом, а остальное — дело техники.
Ни пуха, ни пера!
Формат: pdf / zip
Размер: 637 Кб
СОДЕРЖАНИЕ
1. Понятие «персонал организации». Сущность управления персоналом организации 5
2. Управление социально-трудовыми отношениями 5
3. Характеристика и задачи государственной системы управления трудовыми ресурсами 5
4. Задачи и функции института Федеральной службы по труду и занятости 7
5. Сущность и основы концепции управления персоналом в современных условиях 7
6. Составляющие концепции управления персоналом организации 7
7. Факторы, оказывающие воздействие на людей в организации 9
8. Принципы и методы управления персоналом 9
9. Характеристика системы управления персоналом организации и подразделений 9
10. Организационное проектирование 11
11. Принципы, характеризующие требования к формированию системы управления персоналом (УП) 11
12. Принципы, определяющие направления развития системы управления персоналом 11
13. Нормативно-методическое, правовое, делопроизводственное, информационное и техническое обеспечение формирования системы управления персоналом 13
14. Понятия системы управления персоналом 13
15. Основные понятия теории целеполагания системы управления организации 13
16. Функциональные подсистемы системы управления персоналом 15
17. Методы анализа, построения и совершенствования системы управления персоналом 15
18. Понятие и ...
Отдохни - посмотри картинки,приколы и смешные статусы
Разные афоризмы
Самый лучший метод убеждения — это принуждение.
Цитаты и Статусы со смыслом
Альберт Эйнштейн
Приколы из школьных сочинений
Декабристов ждала гостеприимная Сибирь.
Фото приколы
Смотрим еще приколы и все для учебы (на новой странице)